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以太坊推出「Etherealize」進軍華爾街,反應不一

以太坊推出「Etherealize」進軍華爾街,反應不一

作為市值第二大的區塊鏈,Ethereum(以太坊)推出了Etherealize——一項旨在促進金融機構採用Ethereum生態系統的新計劃。

在華爾街資深人士Vivek Raman的帶領下,Etherealize致力於連接傳統金融與Ethereum,被譽為「全球經濟的作業系統」。雖然詳情暫未全面披露,但據報這個新產品組合專注於協助銀行融入Ethereum,與更廣泛的機構接納戰略一致。Raman同時是人工智能及加密投資銀行家和DeFi研究員,現任CEO及總裁,目標是把Ethereum打造成金融機構首選的區塊鏈。

Raman表示:「我們的使命是推動機構採用Ethereum生態系統。Ethereum帶來變革——它是全球金融運作最安全的框架,現在正是關鍵時刻。」

Raman率領位於紐約的八人全職團隊全力推動這個項目,希望與Ethereum Foundation(EF)及更廣泛的社群協力。

Raman補充說:「以太坊採用的關鍵時刻來臨——讓傳統金融進入區塊鏈時代。」

Etherealize儀表板強調推動Ethereum在金融公司採用、開發機構級產品,以及為銀行用途優化區塊鏈功能的決心。該計劃得到Ethereum共同創辦人Vitalik Buterin及EF支持,已在加密貨幣及傳統金融圈中引起關注。

該組織於X(前稱Twitter)指:「所有高價值資產最終都會被代幣化並於Ethereum——這最安全的區塊鏈上進行交易。Etherealize正與華爾街合作實現這目標。」

熱潮之下,Etherealize最近的推出亦遭遇審慎樂觀的態度。Digital Asset Research主管Mathew Sigel對這個初步產品概念印象深刻,但同時持保留態度。

Sigel表示:「如果他們能兌現承諾,首個產品的理念很不錯。」

Etherealize於Twitter的關注者已超過5,400,突顯集團兼顧內容創作及產品發展的雙重重點。該團隊除提供金融機構教育資源,亦致力發展推動交易和資產代幣化的Ethereum工具。

Etherealize推出之際,Ethereum Foundation內部亦面對一定挑戰。近期的領導層變動及對其戰略方向的批評,引發外界對區塊鏈治理持續性的關注。此外,共同創辦人Vitalik Buterin建議以持幣質押方式管理營運成本,有意見認為這或與財務壓力有關。

生態圈內亦出現重要成員離隊,如開發人員Eric Conner因「失去熱情」而離開,歸因於領導困難,引起社群對Ethereum能否維持去中心化的討論。

加密用戶Eliza打趣說:「推動機構採用?倒不如說加速DeFi樂趣的終結,還是回去炒賣數字藏品好了。」

除了EF,業界人如Justin Sun及Lido聯合創辦人Vasily Lomashuk都提出了振興Ethereum的策略,包括創立次級組織、改善網絡可用性等以吸引開發者及機構。

Ethereum大力拓展金融界,反映當前機構對加密及區塊鏈興趣提升。從加密ETF投資到銀行探索資產代幣化及去中心化金融,市場正迅速演變。

不過,Ethereum仍面對來自Solana和Avalanche等區塊鏈的競爭,這些平台以更高效率和低成本作為市場定位。

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