ผู้ร่วมก่อตั้ง Anthropic อย่าง Jack Clark ระบุว่าหลักฐานเชิงประจักษ์เพียงอย่างเดียวที่ชี้ว่าปัญญาประดิษฐ์กำลังแย่งงานคนในตอนนี้ คือการรับบัณฑิตจบใหม่ที่อ่อนแรงลงในบางอุตสาหกรรม
ประเด็นสำคัญ:
- Clark มองว่าการจ้างงานบัณฑิตระดับเริ่มต้นที่อ่อนแรงลง เป็นผลกระทบต่อแรงงานจาก AI ที่พิสูจน์ได้เพียงอย่างเดียวในตอนนี้
- Anthropic หันมาให้ความสำคัญกับพนักงานที่มีประสบการณ์มากขึ้น เพราะโมเดลของบริษัทสามารถทำงานที่เดิมทีให้วิศวกรจูเนียร์ทำได้
- บริษัทให้คำมั่นทุ่มงบ 350 ล้านดอลลาร์เพื่อช่วยเหลือแรงงานที่เทคโนโลยีของตนอาจทำให้ต้องตกงาน
สัญญาณตลาดงานด้าน AI ยังแผ่วเบา
Clark อธิบายมุมมองของเขาในพอดแคสต์ที่ถูกเผยแพร่ เมื่อวันที่ 24 มิ.ย. โดยลากเส้นแบ่งชัดเจนระหว่างความตื่นตระหนกของสังคมต่อการอัตโนมัติของงานออฟฟิศ กับข้อมูลด้านแรงงานที่ค่อนข้างเบาบางต่อหน้าของเขา เขาเห็นจุดอ่อนจริงในตลาดรับบัณฑิตจบใหม่ในอุตสาหกรรมไม่เปิดเผยชื่อบางกลุ่ม แต่ยืนกรานว่าหลักฐานเชิงประจักษ์มีเพียงเท่านั้นในตอนนี้ สิ่งที่เกินจากนั้นไปยังเป็นเพียงการคาดเดาในมุมมองของเขา
เขาให้เหตุผลว่า “เวลา” คือกับดัก เพราะคลื่น AI รอบนี้เริ่มขึ้นพร้อมกับการระบาดใหญ่ที่ทำให้รูปแบบการจ้างงาน การทำงานระยะไกล และค่าตอบแทนในหลายภาคส่วนบิดเบี้ยวไปพร้อมกัน การดึงสัญญาณที่ชัดเจนเพียงเส้นเดียวออกมาจากความยุ่งเหยิงนั้น แยกผลของการอัตโนมัติจริงออกจากสัญญาณรบกวนในช่วงโควิด เขายอมรับว่าแทบเป็นไปไม่ได้
อ่านเพิ่มเติม: บิตคอยน์ร่วงต่ำกว่า 59,000 ดอลลาร์ กังวลดอกเบี้ยเฟดกลับมากดดันคริปโต
การจ้างงานของ Anthropic เอนเอียงไปทางสายอาวุโส
ภายในบริษัท การเปลี่ยนแปลงเริ่มเห็นได้ชัด Anthropic ปัจจุบันรับนักวิจัยอาวุโสมากกว่าเดิม เพราะโมเดลของบริษัทสามารถรันการทดลองที่เมื่อก่อนต้องใช้ทั้งทีมของวิศวกรจูเนียร์ช่วยกันทำ Clark ระบุว่าผลตอบแทนจากสัญชาตญาณของคนที่มีประสบการณ์ตอนนี้มีค่าสูงกว่าผลงานรูทีนที่เทคโนโลยีดูดซับไปอย่างเงียบ ๆ ทำให้ทีมอาวุโสมีเวลามากขึ้นสำหรับการตัดสินใจที่ยากกว่าเดิม
ขณะเดียวกัน คนอื่น ๆ วาดภาพที่มืดมนกว่า CEO Dario Amodei เคยเตือน ว่า AI อาจทำให้ตำแหน่งงานออฟฟิศระดับเริ่มต้นหายไปครึ่งหนึ่ง และอัตราการว่างงานในหมู่บัณฑิตจบใหม่ก็ขยับขึ้นมาที่ 5.7% สูงกว่าระดับก่อนโควิดที่ 3.6% อย่างมีนัยสำคัญ
Clark ยังคงระมัดระวัง ไม่ได้มองโลกในแง่ดีเกินไป แต่ก็ไม่ปัดความเสี่ยง เขาชี้ว่าหลายคนในทีมของเขาเองคาดเงียบ ๆ ว่าเทคโนโลยีนี้จะทำให้งานของตนเองซ้ำซ้อนภายในไม่กี่ปี ซึ่งเป็นความกลัวที่เขาให้ความสำคัญ เขาจัดกรอบความเชื่อมั่นของพวกเขาเป็นคำเตือนที่ควรศึกษา เพราะนักวิจัยกลุ่มเดียวกันนี้เป็นคนที่คาดเดาความเร็วของ AI ได้อย่างแม่นยำตลอดหลายปีที่ผ่านมา
“Claude Corps” เตรียมแรงงานรับแรงสั่นสะเทือน
น้ำเสียงที่ระมัดระวังของเขาสอดคล้องกับบริษัทที่กำลังเตรียมรับการสั่นสะเทือนครั้งใหญ่ต่อสาธารณะ เดือนนี้ Anthropic ได้ให้คำมั่น ทุ่มงบ 350 ล้านดอลลาร์เพื่อช่วยเหลือแรงงานที่ถูกแทนที่และวิจัยด้านเศรษฐกิจ พร้อมโครงการทุนที่จะจ่ายค่าตอบแทนให้คนรุ่นใหม่ต้นสายงาน 1,000 คนไปฝังตัวในองค์กรไม่แสวงหากำไร เพื่อเรียนรู้การใช้เครื่องมือเหล่านี้
ตัวเลขดังกล่าวแทบไม่สะเทือนบริษัทที่ตอนนี้มีมูลค่าใกล้ 1 ล้านล้านดอลลาร์ Clark กดดันให้รัฐบาลวางแผนรับผลลัพธ์ที่อาจประหลาดกว่าภาวะถดถอยแบบใด ๆ ด้าน Amodei ในบทความที่เผยแพร่สัปดาห์เดียวกัน เดินเกมไกลกว่า เรียกการสูญเสียงานจำนวนมากว่าอาจหลีกเลี่ยงไม่ได้ และเสนอแนวคิดรายได้พื้นฐานถ้วนหน้า ที่ระดมทุนจากภาษีบริษัทที่เป็นผู้ขับเคลื่อนการเปลี่ยนแปลงนี้
อ่านต่อ: AAVE ทำผลงานดีกว่าบิตคอยน์ เมื่อกระแสการกู้ยืมในโลก DeFi กลับมาอีกครั้ง